株式会社平山ホールディングス 従業員の状況 (2016年6月期)

(1)連結会社の状況

2016年6月30日現在

セグメントの名称	従業員数(人)
アウトソーシング事業	952	(1,394)
技術者派遣事業	144	(7)
報告セグメント計	1,096	(1,401)
その他	40	(2,198)
全社(共通)	40	(2)
合計	1,176	(3,601)

(注)1.従業員数は就業人員(当社グループからグループ外への出向者を除き、グループ外から当社グループへの出向者を含む。)であり、臨時雇用者(限定正社員(※)、契約社員を含む。)は、年間の平均人員数を( )内に外数で記載しております。
※ 限定正社員:職務及び勤務地が限定された、期間の定めのない労働契約によって雇用された者であります。
2.従業員数が前連結会計年度と比べて、128名増加しましたのは、主として業容拡大に伴う、定期採用及び期中採用によるものであります。
また、従業員数の( )に記載しております人数が、2,262名増加しましたのは、主としてHIRAYAMA (Thailand) Co.,Ltd.とJOB SUPPLY HUMAN RESOURCES Co.,Ltd.を連結子会社化したためであります。
3.全社(共通)として記載されている従業員数は、管理部門に所属しているものであります。

(2)提出会社の状況

2016年6月30日現在

従業員数(人)	平均年齢(歳)	平均勤続年数(年)	平均年間給与(円)
997(1,396)	27.83	4.08	2,929,718

セグメントの名称	従業員数(人)
アウトソーシング事業	952	(1,394)
技術者派遣事業	-	(-)
報告セグメント計	952	(1,394)
その他	5	(-)
全社(共通)	40	(2)
合計	997	(1,396)

(注)1.従業員数は就業人員(当社から社外への出向者を除き、社外から当社への出向者を含む。)であり、臨時雇用者(限定正社員、契約社員を含む。)は、年間の平均人員数を( )内に外数で記載しております。
2.平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。
3.従業員数が前事業年度と比べて、95名増加しましたのは、主として業容拡大に伴う、定期採用及び期中採用によるものであります。
4.全社(共通)として記載されている従業員数は、管理部門に所属しているものであります。

(3)労働組合の状況
当社グループの労働組合は結成されておりませんが、労使関係は安定しております。