有価証券報告書 抜粋 ドキュメント番号: S100YGFI (EDINETへの外部リンク)
日東ベスト株式会社 従業員の状況 (2026年3月期)
当社グループの事業は単一セグメントであるため、セグメントに関連付けた説明は記載しておりません。
(注) 従業員数欄の(外書)は、臨時従業員の年間平均雇用人員(1日8時間換算)であります。
(注) 1 従業員数は、当社から他社への出向者を除いた就業人員であります。
2 平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。
3 従業員数欄の(外書)は、臨時従業員の年間平均雇用人員(1日8時間換算)であります。
労使関係については円滑な関係にあり、特記すべき事項はありません。
① 連結会社の状況
2026年3月31日現在| 従業員数(名) |
| 1,840 |
| (660) |
(注) 従業員数欄の(外書)は、臨時従業員の年間平均雇用人員(1日8時間換算)であります。
② 提出会社の状況
2026年3月31日現在| 従業員数(名) | 平均年齢(歳) | 平均勤続年数(年) | 平均年間給与(円) | 平均年間給与の対前 事業年度増減率(%) |
| 1,357 | 44.3 | 13.7 | 4,707,248 | 3.7 |
| (236) |
(注) 1 従業員数は、当社から他社への出向者を除いた就業人員であります。
2 平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。
3 従業員数欄の(外書)は、臨時従業員の年間平均雇用人員(1日8時間換算)であります。
③ 労働組合の状況
2026年3月31日現在| 名称 | 上部団体名 | 組合員数(名) |
| 日東ベスト従業員労働組合 | 該当事項はありません | 865 |
労使関係については円滑な関係にあり、特記すべき事項はありません。
④ 管理職に占める女性労働者の割合、男性労働者の育児休業取得率及び労働者の男女の賃金の差異
| 当事業年度 | |||||
| 名称 | 管理職に占める女性労働者の割合(%) (注1) | 男性労働者の育児休業取得率(%) (注2) | 労働者の男女の賃金の差異(%)(注1) | ||
| 全労働者 | うち正規 雇用労働者 | うち非正規雇用労働者 (注3) | |||
| 日東ベスト 株式会社 | 15.6 | 90.0 | 65.3 | 65.5 | 93.6 |
| 株式会社 爽健亭 |
|||||




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