有価証券報告書 抜粋 ドキュメント番号: S100YKBP (EDINETへの外部リンク)
株式会社ニコン 従業員の状況 (2026年3月期)
① 連結会社の状況
2026年3月31日現在| セグメントの名称 | 従業員数(人) |
| 映像事業 | 7,646 |
| 精機事業 | 2,746 |
| ヘルスケア事業 | 2,095 |
| コンポーネント事業 | 1,339 |
| デジタルマニュファクチャリング事業 | 802 |
| その他 | 4,406 |
| 全社(共通) | 894 |
| 合計 | 19,928 |
(注) 従業員数は就業人員です。
② 提出会社の状況
2026年3月31日現在| 従業員数(人) | 平均年齢(歳) | 平均勤続年数(年) | 平均年間給与(円) | 平均年間給与の対前 事業年度増減率(%) |
| 4,656 | 41.9 | 13.7 | 7,989,362 | △6.1 |
| セグメントの名称 | 従業員数(人) |
| 映像事業 | 688 |
| 精機事業 | 1,166 |
| ヘルスケア事業 | 326 |
| コンポーネント事業 | 618 |
| デジタルマニュファクチャリング事業 | 72 |
| その他 | 1,106 |
| 全社(共通) | 680 |
| 合計 | 4,656 |
(注)1従業員数は、就業人員です。
2 平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでいます。
③ 労働組合の状況
当社の労働組合は、当社の従業員(他社への出向者を含む。)をもって構成するニコン労働組合があり、JAMに加盟しています。2026年3月31日現在の組合員数は、4,321人です。なお、労使関係は安定しており特記すべき事項はありません。
④ 管理職に占める女性労働者の割合、男性労働者の育児休業取得率及び労働者の男女の賃金の差異
提出会社及び主要な連結子会社の状況は以下のとおりです。| 名称 | 管理職に占める 女性労働者の割合(%) | 男性労働者の 育児休業取得率(%) | 労働者の男女の賃金の差異(%) | ||
| 全労働者 | 正規雇用労働者 | 非正規労働者 | |||
| (株)ニコン | 8.0 | 101.0 | 81.6 | 81.6 | - |
| (株)栃木ニコン | 2.3 | 140.0 | 75.4 | 76.3 | 67.3 |
| (株)ニコンシステム | 3.6 | 125.0 | 88.9 | 86.5 | 90.0 |
| (株)ニコンプロダクトサポート | - | 100.0 | 77.3 | 80.2 | 82.8 |
| (株)栃木ニコンプレシジョン | |||||




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