有価証券報告書 抜粋 ドキュメント番号: S100YHUZ (EDINETへの外部リンク)
株式会社ジンジブ 役員の状況 (2026年3月期)
① 役員一覧
男性8名 女性1名 (役員のうち女性の比率11.1%)| 役職名 | 氏名 | 生年月日 | 略歴 | 任期 | 所有株式数 (株) | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 代表取締役社長 | 佐々木 満秀 | 1968年3月22日生 |
| (注)3 | 1,330,000 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 専務取締役 HRコンサルティング部 及び営業推進部管掌 | 森 隆史 | 1983年5月16日生 |
| (注)3 | 3,000 |
| 役職名 | 氏名 | 生年月日 | 略歴 | 任期 | 所有株式数 (株) | ||||||||||||||||||||||||||
| 常務取締役 経営企画部及び 経営管理部管掌 | 新田 圭 | 1977年3月30日生 |
| (注)3 | 2,000 | ||||||||||||||||||||||||||
| 取締役 キャリア教育開発部 及びカスタマーサポート 部管掌 | 星野 圭美 (戸籍上の氏名: 渡邊 圭美) | 1980年8月4日生 |
| (注)3 | 4,000 |
| 役職名 | 氏名 | 生年月日 | 略歴 | 任期 | 所有株式数 (株) | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 社外取締役 | 池田 良介 (注1) | 1968年12月5日生 |
| (注)3 | 20,000 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 社外取締役 | 杉浦 佳浩 (注1) | 1963年9月29日生 |
| (注)3 | ― |
| 役職名 | 氏名 | 生年月日 | 略歴 | 任期 | 所有株式数 (株) | ||||||||||||||||||||||||
| 社外常勤監査役 | 箕浦 昇 (注2) | 1972年2月23日生 |
| (注)5 | ― | ||||||||||||||||||||||||
| 社外監査役 | 堀口 昌孝 (注2) | 1970年7月25日生 |
| (注)4 | ― | ||||||||||||||||||||||||
| 社外監査役 | 才木 正之 (注2) | 1971年7月22日生 |
| (注)4 | ― | ||||||||||||||||||||||||
| 計 | 1,359,000 | ||||||||||||||||||||||||||||
(注) 1.取締役 池田良介、杉浦佳浩は、社外取締役であります。
2.監査役 箕浦昇、堀口昌孝、才木正之は、社外監査役であります。
3.2025年6月27日開催の定時株主総会終結の時から、選任後1年以内に終了する事業年度のうち最終のものに 関する定時株主総会の終結の時までであります。
4.2023年11月29日開催の臨時株主総会終結の時から、選任後4年以内に終了する事業年度のうち最終のものに 関する定時株主総会の終結の時までであります。
5.2025年6月27日開催の定時株主総会終結の時から、選任後4年以内に終了する事業年度のうち最終のものに関する定時株主総会の終結の時までであります。
② 社外役員の状況
当社の社外取締役は2名、社外監査役は3名であります。当社では社外取締役及び社外監査役を選任するための独立性に関する基準又は方針は特段定めておりませんが、その選任に際しましては、経歴や当社との関係を踏まえるとともに、株式会社東京証券取引所の独立性に関する判断基準等を参考にしております。
社外取締役の池田良介は、上場企業経営の豊富な経験・実績・見識を有しており、これまでの経験に基づき、当社取締役会において的確な提言・助言を頂けるものと判断し、社外取締役に選任しております。同氏は他の会社の役員等を兼任されておりますが、当該兼任先と当社との間に、人的関係、資本的関係及び重要な取引関係その他の利害関係はないものと判断しております。以上のことから、独立性を有するものと考えます。
社外取締役の杉浦佳浩は、幅広い業務経験と人脈を持ち、数多くの企業でコンサルティングを行っており、知見と経験を当社の経営全般に活かし、当社取締役会において的確な提言・助言を頂けるものと判断し、社外取締役に選任しております。同氏は他の会社の役員等を兼任されておりますが、当該兼任先と当社との間に、人的関係、資本的関係及び重要な取引関係その他の利害関係はないものと判断しております。以上のことから、独立性を有するものと考えます。
なお、池田良介は、当社株式を20,000株保有しておりますが、この関係以外に、人的関係、資本的関係、又は取引関係その他の利害関係はありません。
社外監査役の箕浦昇は、IPOや上場企業の管理及び経理、財務に関する相当程度の知見を有するものであり、これまでの経験に基づき、当社取締役会において的確な提言・助言を頂けるものと判断し、社外監査役に選任しております。以上のことから、独立性を有するものと考えます。
社外監査役の堀口昌孝は、弁護士としての法務的知見を有し、専門家としての視点から当社取締役会において的確な提言・助言を頂けるものと判断し、社外監査役に選任しております。同氏は他の会社の役員等を兼任されておりますが、当該兼任先と当社との間に、人的関係、資本的関係及び重要な取引関係その他の利害関係はないものと判断しております。以上のことから、独立性を有するものと考えます。
社外監査役の才木正之は、税理士としての会計的知見を有し、専門家としての視点から当社取締役会において的確な提言・助言を頂けるものと判断し、社外監査役に選任しております。同氏は他の会社の役員等を兼任されておりますが、当該兼任先と当社との間に、人的関係、資本的関係及び重要な取引関係その他の利害関係はないものと判断しております。以上のことから、独立性を有するものと考えます。
なお、箕浦昇氏、堀口昌孝氏、才木正之氏と当社との間に人的関係、資本的関係又は取引関係及びその他の利害関係はありません。
当社は、社外取締役及び社外監査役の選任にあたり、独立性に関する基準又は方針は設けておりませんが、会社法の社外取締役及び社外監査役の要件を考慮し、コーポレート・ガバナンスの充実・向上に資する者を社外役員に選任しております。
③ 各取締役及び各監査役のスキル・マトリックス
取締役会では、経験・見識・専門性等を踏まえ、全人格的な要素を考慮して選任した取締役が、多様な視点から審議し、透明・公正かつ迅速・果断な意思決定及び実効性の高い経営、監督の実現を図っています。当社取締役会として備えるべき経験・見識・専門性等、及びその選定理由、並びに各取締役及び各監査役が有する経験・見識・専門性等は、次のとおりです。| 独立性 | ジェンダー 男性● 女性○ | 企業 経営 | 業界 経験 | 財務 会計 | 人材開発 人事・労務 | 法務/ リスクマネジメント | 保有資格 | |
| 佐々木 満秀 | ● | ● | ● | ● | ||||
| 森 隆史 | ● | ● | ● | ● | ||||
| 新田 圭 | ● | ● | ● | ● | ||||
| 星野 圭美 | ○ | ● | ● | ● | ||||
| 池田 良介 | ○ | ● | ● | ● | ● | |||
| 杉浦 佳浩 | ○ | ● | ● | ● | ||||
| 箕浦 昇 | ○ | ● | ● | |||||
| 堀口 昌孝 | ○ | ● | ● | 弁護士 | ||||
| 才木 正之 | ○ | ● | ● | 税理士 |
(注)・全ての経験・見識・専門性等を示すものではありません。
・過去の役職等に基づく経験、現在の役職、資格等を基準としています。
④ 社外取締役又は社外監査役による監督又は監査と内部監査、監査役監査及び会計監査との相互連携並びに内部統制部門との関係
社外取締役及び社外監査役は、取締役会又は監査役会を通じて内部監査担当者及び会計監査人との連携状況や監査結果について報告を受けるとともに、必要に応じて、会計監査人、内部監査担当者及び内部統制部門と相互連携を図り情報交換を行っております。
このコンテンツは、EDINET閲覧(提出)サイトに掲載された有価証券報告書(文書番号: [E39367] S100YHUZ)をもとにシーフル株式会社によって作成された抜粋レポート(以下、本レポート)です。有価証券報告書から該当の情報を取得し、小さい画面の端末でも見られるようソフトウェアで機械的に情報の見栄えを調整しています。ソフトウェアに不具合等がないことを保証しておらず、一部図や表が崩れたり、文字が欠落して表示される場合があります。また、本レポートは、会計の学習に役立つ情報を提供することを目的とするもので、投資活動等を勧誘又は誘引するものではなく、投資等に関するいかなる助言も提供しません。本レポートを投資等の意思決定の目的で使用することは適切ではありません。本レポートを利用して生じたいかなる損害に関しても、弊社は一切の責任を負いません。
ご利用にあたっては、こちらもご覧ください。「ご利用規約」「どんぶり会計β版について」。
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