有価証券報告書 抜粋 ドキュメント番号: S100LS54 (EDINETへの外部リンク)
テクノホライゾン株式会社 従業員の状況 (2021年3月期)
(1) 連結会社の状況
(注)1.従業員数は就業人員数(当社グループから当社グループ外への出向者を除き、当社グループ外から当社グループへの出向者を含む。)であり、臨時雇用者数は( )内に年間平均人員を外書で記載しております。
2.全社(共通)として記載されている従業員数は、特定のセグメントに区分できない当社従業員数であります。
3.前連結会計年度末と比べて190名増加しております。これは主に、光学事業において2020年7月にESCO Pte. Ltd.の連結子会社化により111名増加したこと、及び電子事業において2020年7月に株式会社ファインシステムの連結子会社化により30名増加したためです。
(2) 提出会社の状況
(注)1.従業員数は就業人員数(当社からグループ会社を含む社外への出向者を除き、グループ会社を含む社外から当社への出向者を含む。)であり、臨時雇用者数は( )内に年間平均人員を外書で記載しております。
2.平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。
3.全社(共通)として記載されている従業員数は、特定のセグメントに区分できないものであります。
4.平均勤続年数は、当社での勤続年数であり、グループ会社からの受入出向者については、出向元での勤続年数を除外して計算しております。
(3) 労働組合の状況
㈱中日諏訪オプト電子については、労働組合が結成されており、2021年3月31日現在の組合員数は65名であります。
なお、労使関係は円滑に推移しており、特記すべき事項はありません。
2021年3月31日現在 | ||
セグメントの名称 | 従業員数(名) | |
光学事業 | 530 | (41) |
電子事業 | 481 | (71) |
全社(共通) | 58 | (7) |
合計 | 1,069 | (119) |
2.全社(共通)として記載されている従業員数は、特定のセグメントに区分できない当社従業員数であります。
3.前連結会計年度末と比べて190名増加しております。これは主に、光学事業において2020年7月にESCO Pte. Ltd.の連結子会社化により111名増加したこと、及び電子事業において2020年7月に株式会社ファインシステムの連結子会社化により30名増加したためです。
(2) 提出会社の状況
2021年3月31日現在 | ||||
従業員数(名) | 平均年齢(歳) | 平均勤続年数(年) | 平均年間給与(千円) | |
58 | (7) | 47.6 | 3.0 | 5,339 |
セグメントの名称 | 従業員数(名) | |
全社(共通) | 58 | (7) |
合計 | 58 | (7) |
2.平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。
3.全社(共通)として記載されている従業員数は、特定のセグメントに区分できないものであります。
4.平均勤続年数は、当社での勤続年数であり、グループ会社からの受入出向者については、出向元での勤続年数を除外して計算しております。
(3) 労働組合の状況
㈱中日諏訪オプト電子については、労働組合が結成されており、2021年3月31日現在の組合員数は65名であります。
なお、労使関係は円滑に推移しており、特記すべき事項はありません。
このコンテンツは、EDINET閲覧(提出)サイトに掲載された有価証券報告書(文書番号: [E23871] S100LS54)をもとにシーフル株式会社によって作成された抜粋レポート(以下、本レポート)です。有価証券報告書から該当の情報を取得し、小さい画面の端末でも見られるようソフトウェアで機械的に情報の見栄えを調整しています。ソフトウェアに不具合等がないことを保証しておらず、一部図や表が崩れたり、文字が欠落して表示される場合があります。また、本レポートは、会計の学習に役立つ情報を提供することを目的とするもので、投資活動等を勧誘又は誘引するものではなく、投資等に関するいかなる助言も提供しません。本レポートを投資等の意思決定の目的で使用することは適切ではありません。本レポートを利用して生じたいかなる損害に関しても、弊社は一切の責任を負いません。
ご利用にあたっては、こちらもご覧ください。「ご利用規約」「どんぶり会計β版について」。
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