酒井重工業株式会社 従業員の状況 (2023年3月期)

(1)連結会社の状況

	2023年3月31日現在
セグメントの名称	従業員数(人)
日本	345
米国	61
インドネシア	152
中国	53
合計	611

(注)従業員数は、就業人員数を表示しております。

(2)提出会社の状況

					2023年3月31日現在
従業員数(人)	平均年齢		平均勤続年数		平均年間給与(円)
306	40歳	10ヶ月	14年	7ヶ月	6,097,985

セグメントの名称	従業員数(人)
日本	306

(注)1.従業員数は、就業人員数(当社から社外への出向者6名を除く)を表示しております。
2.平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。
(3)労働組合の状況
当社の労働組合は、日本労働組合総連合会に所属し、JAM北関東酒井重工業支部と称して1958年労働組合結成以来、健全な発展をしております。また、労使関係は極めて円満で相互協力のもと社業発展に努めております。
なお、2023年3月31日現在同支部組合員数は106名であります。
連結子会社であります東京フジ㈱の労働組合は、日本労働組合総連合会に所属し、JAM北関東東京フジ支部と称して1972年労働組合結成以来、健全な発展をしております。また、労使関係は極めて円満で相互協力のもと社業発展に努めております。
なお、2023年3月31日現在同支部組合員数は7名であります。
上記以外の連結子会社に関しましては、労働組合を結成しておりませんが労使関係は極めて円満で相互協力のもと社業発展に努めております。
(4)管理職に占める女性労働者の割合及び労働者の男女の賃金の差異
① 提出会社

当事業年度				補足説明
管理職に占める女性労働者の割合(%)(注)	労働者の男女の賃金の差異(%)(注)
	全労働者	うち正規雇用 労働者	うちパート・ 有期労働者
3.0%	67.4%	75.1%	41.4%	出向者を除く

(注)「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」(2015年法律第64号)の規定に基づき算出したものであります。
② 連結子会社
「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」(2015年法律第64号)及び「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」(1991年法律第76号)の規定による公表義務の対象ではないため、記載を省略しております。