日鉄物産株式会社 従業員の状況 (2023年3月期)

(1)連結会社の状況

2023年3月31日現在

セグメントの名称	従業員数(名)
鉄鋼	4,397
産機・インフラ	851
食糧	161
繊維	138
その他	41
全社(共通)	992
合計	6,580

(注) 従業員数は、就業人員数であります。

(2)提出会社の状況

2023年3月31日現在

従業員数(名)	平均年齢(歳)	平均勤続年数(年)	平均年間給与(千円)
1,294	44.0	15.8	9,917

セグメントの名称	従業員数(名)
鉄鋼	863
産機・インフラ	63
食糧	93
繊維	-
全社(共通)	275
合計	1,294

(注)1 従業員数は、就業人員数であり、国内及び海外出向者297名を含めた従業員数は1,591名であります。
2 平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。

(3)労働組合の状況
労使関係は円満に推移しており、特記すべき事項はありません。

(4)管理職に占める女性労働者の割合、男性労働者の育児休業取得率及び労働者の男女の賃金の差異
① 提出会社

当事業年度
管理職に占める女性労働者の割合(%) (注)1	男性労働者の育児 休業取得率(%) (注)2	労働者の男女の賃金の差異(%) (注)1
		全労働者	うち正規雇用労働者	うち非正規 雇用労働者
2.9	57.1	55.0	54.9	54.7

(注)1 「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」(2015年法律第64号)の規定に基づき算出したものであります。
2 「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」(1991年法律第76号)の規定に基づき、「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則」(1991年労働省令第25号)第71条の4第1号における育児休業等の取得割合を算出したものであります。

② 連結子会社

当事業年度
名称	管理職に占める女性労働者の 割合(%)	男性労働者の育児休業取得率(%)	労働者の男女の賃金の差異(%) (注)
			全労働者	うち正規雇用労働者	うち非正規 雇用労働者
NSMコイルセンター㈱	-	-	68.2	69.7	51.5

(注) 「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」(2015年法律第64号)の規定に基づき算出したものであります。