シェア: facebook でシェア twitter でシェア google+ でシェア

有価証券報告書 抜粋 ドキュメント番号: S100PP1E (EDINETへの外部リンク)

有価証券報告書抜粋 フェスタリアホールディングス株式会社 提出会社の経営指標等 (2022年8月期)


連結経営指標等メニュー沿革



回次第55期第56期第57期第58期第59期
決算年月2018年8月2019年8月2020年8月2021年8月2022年8月
売上高及び営業収益(千円)4,881,394168,000102,000196,000250,895
経常利益又は
経常損失(△)
(千円)△25,77429,370△47,44572,239114,878
当期純利益又は
当期純損失(△)
(千円)△4,84534,961△71,51446,53295,808
資本金(千円)796,020801,484802,134803,233807,550
発行済株式総数(株)1,183,3001,190,8001,192,1001,194,3001,200,300
純資産額(千円)1,536,4751,555,8501,446,1831,494,7641,580,824
総資産額(千円)1,794,7341,785,5911,678,3472,168,2002,237,171
1株当たり純資産額(円)1,276.151,286.871,200.481,240.181,308.55
1株当たり配当額(円)20.0020.00-20.0020.00
(内、1株当たり
中間配当額)
(円)(-)(-)(-)(-)(-)
1株当たり当期純利益又は1株当たり当期純損失(△)(円)△4.1729.77△61.1139.8781.75
潜在株式調整後
1株当たり当期純利益
(円)-27.94-37.9477.55
自己資本比率(%)83.284.883.466.868.7
自己資本利益率(%)△0.32.3△4.93.36.4
株価収益率(倍)-54.0-37.818.7
配当性向(%)-67.2-50.224.5
従業員数(名)-----
(外、平均臨時雇用者数)(-)(-)(-)(-)(-)
株主総利回り(%)94.868.753.365.466.9
(比較指標:配当込みTOPIX)(%)(109.6)(97.8)(107.8)(132.8)(136.2)
最高株価(円)2,820
(314)
2,2941,8001,8401,620
最低株価(円)2,216
(220)
1,4308211,1541,273

(注)1 第55期及び第57期の潜在株式調整後1株当たり当期純利益、株価収益率及び配当性向は、1株当たり当期純損失のため、記載しておりません。
2 当社は、2018年3月1日付で普通株式10株につき1株の割合で株式併合を実施しております。第55期の期首に当該株式併合が行われたと仮定し、1株当たり純資産額、1株当たり当期純利益又は1株当たり当期純損失(△)及び潜在株式調整後1株当たり当期純利益を算定しております。
3 第55期において、2018年3月1日を効力発生日として、会社分割(吸収分割)を行うことにより持株会社体制に移行しております。
4 最高・最低株価は東京証券取引所スタンダード市場におけるものであります。なお、2018年3月1日付で普通株式10株につき1株の割合で株式併合を実施しておりますので、第55期の株価については、株式併合後の最高・最低株価を記載し、株式併合前の最高・最低株価は〔 〕にて記載しております。
5 「収益認識に関する会計基準」(企業会計基準第29号 2020年3月31日)等を期首から適用しており、主要な経営指標等については、当該会計基準等を適用した後の指標となっております。

連結経営指標等沿革


このコンテンツは、EDINET閲覧(提出)サイトに掲載された有価証券報告書(文書番号: [E03392] S100PP1E)をもとにシーフル株式会社によって作成された抜粋レポート(以下、本レポート)です。有価証券報告書から該当の情報を取得し、小さい画面の端末でも見られるようソフトウェアで機械的に情報の見栄えを調整しています。ソフトウェアに不具合等がないことを保証しておらず、一部図や表が崩れたり、文字が欠落して表示される場合があります。また、本レポートは、会計の学習に役立つ情報を提供することを目的とするもので、投資活動等を勧誘又は誘引するものではなく、投資等に関するいかなる助言も提供しません。本レポートを投資等の意思決定の目的で使用することは適切ではありません。本レポートを利用して生じたいかなる損害に関しても、弊社は一切の責任を負いません。
ご利用にあたっては、こちらもご覧ください。「ご利用規約」「どんぶり会計β版について」。