有価証券報告書 抜粋 ドキュメント番号: S100U9U7 (EDINETへの外部リンク)
株式会社毎日コムネット 従業員の状況 (2024年5月期)
(1) 連結会社の状況
2024年5月31日現在セグメントの名称 | 従業員数(名) |
不動産ソリューション事業 | 96 |
(3) | |
学生生活ソリューション事業 | 150 |
(1) | |
全社(共通) | 15 |
(-) | |
合計 | 261 |
(4) |
(注) 1 「従業員数」は、契約社員6名を含む就業人員であります。
2 「従業員数」欄の(外書)は、臨時従業員の2024年5月31日以前の1年間の平均雇用人員であります。
3 全社(共通)は、総務経理等の管理部門の従業員であります。
(2) 提出会社の状況
2024年5月31日現在従業員数(名) | 平均年齢(歳) | 平均勤続年数(年) | 平均年間給与(千円) |
151 | 36.7 | 10.8 | 6,321 |
(3) |
セグメントの名称 | 従業員数(名) |
不動産ソリューション事業 | 96 |
(3) | |
学生生活ソリューション事業 | 40 |
(-) | |
全社(共通) | 15 |
(-) | |
合計 | 151 |
(3) |
(注) 1 「従業員数」は、契約社員2名、連結子会社への出向者(社員27名、契約社員1名)を含む就業人員であります。
2 「平均年間給与」は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。なお、契約社員3名については計算に含めておりません。
3 「従業員数」欄の(外書)は、臨時従業員の2024年5月31日以前の1年間の平均雇用人員であります。
4 全社(共通)は、総務経理等の管理部門の従業員であります。
(3) 労働組合の状況
労働組合は結成されておりませんが、労使関係は円満に推移しております。(4) 管理職に占める女性労働者の割合、男性労働者の育児休業取得率及び労働者の男女の賃金の差異
① 提出会社
提出会社は、「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」(2015年法律第64号)及び「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」(1991年法律第76号)の規定による公表義務の対象ではないため、記載を省略しております。
② 連結子会社
名称 | 項目 | 当事業年度 | |
㈱ワークス・ジャパン |