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有価証券報告書 抜粋 ドキュメント番号: S100TXUN (EDINETへの外部リンク)

有価証券報告書抜粋 エキサイトホールディングス株式会社 従業員の状況 (2024年3月期)


関係会社の状況メニュー事業等のリスク

(1) 連結会社の状況

2024年3月31日現在
セグメントの名称従業員数(人)
プラットフォーム事業80(28)
ブロードバンド事業24(―)
SaaS・DX事業51(8)
報告セグメント計155(36)
全社(共通)22(16)
合計177(52)

(注)1.従業員数は、就業人員であります。
2.従業員数欄の( )内は、臨時従業員の年間平均雇用人員であり、外数で記載しております。
3.全社(共通)として記載される従業員数は、管理部門等の報告セグメントに属していない従業員であります。

(2) 提出会社の状況

2024年3月31日現在
従業員数(人)平均年齢(歳)平均勤続年数(年)平均年間給与(千円)
1542.27.96,883

(注)1.従業員数は、就業人員であります。
2.平均勤続年数は、2018年10月の当社によるエキサイト㈱の株式取得以前の勤続年数を通算しております。
3.平均年間給与は、基準外賃金を含んでおります。
4.当社は純粋持株会社であるため、セグメント別の従業員数は記載しておりません。

(3) 労働組合の状況

労働組合は結成されておりませんが、労使関係については良好であります。

(4) 管理職に占める女性労働者の割合、男性労働者の育児糾合取得率及び労働者の男女の賃金差異

①提出会社
2024年3月31日現在
当事業年度
管理職に
占める
女性労働者
の割合(%)
(注1)
男性労働者の育児休業取得率(%)(注2)労働者の男女の賃金の差異(%)(注1)
全労働者正規雇用
労働者
パート・
有期雇用
労働者
全労働者正規雇用
労働者
パート・
有期雇用
労働者
4067.967.9

(注)1.「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」(2015年法律第64号)の規定に基づき算出したものであります。
2.「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」(1991年法律第76号)の規定に基づき、「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則」(1991年労働省令第25号)第71条の4第1号により算出した、当事業年度に配偶者が出産した労働者数に対して、当事業年度に育児休業を取得した労働者数の割合であります。

②主要な連結子会社
対象会社:エキサイト㈱

関係会社の状況事業等のリスク


このコンテンツは、EDINET閲覧(提出)サイトに掲載された有価証券報告書(文書番号: [E34326] S100TXUN)をもとにシーフル株式会社によって作成された抜粋レポート(以下、本レポート)です。有価証券報告書から該当の情報を取得し、小さい画面の端末でも見られるようソフトウェアで機械的に情報の見栄えを調整しています。ソフトウェアに不具合等がないことを保証しておらず、一部図や表が崩れたり、文字が欠落して表示される場合があります。また、本レポートは、会計の学習に役立つ情報を提供することを目的とするもので、投資活動等を勧誘又は誘引するものではなく、投資等に関するいかなる助言も提供しません。本レポートを投資等の意思決定の目的で使用することは適切ではありません。本レポートを利用して生じたいかなる損害に関しても、弊社は一切の責任を負いません。
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